Разрешение трудовых споров

Преимуществом является оценка экономической целесообразности и знание особенностей деловых отношений клиентов, нацеленность на достижение наилучшего результата. Выстроить оптимальные трудовые отношение в компании помогает глубокое знание теоретических и практических вопросов трудового законодательства и судебный опыт разрешения трудовых споров.

Адвокат проводит консультации с руководителями компаний по вопросам оптимизации трудовых отношений с работниками, участвует в разработке трудовых договоров, срочных контрактов с учетом требований российского законодательства, а также программ стимулирования работников.

Адвокат оказывает правовую помощь работодателям при возникновении сложных вопросов при изменении или расторжении трудового договора. Оказывает содействие в проведении аудита кадровой документации. Проводит работу по разрешению трудовых споров и досудебному урегулированию конфликтов.

Адвокат предлагает правовую помощь:

• проведение проверки документов на соответствие трудовому праву;
• приведение кадровых документов в соответствии с требованиями действующего законодательства;
• разработка трудовых договоров, контрактов, соглашений о прекращении трудовых отношений;
• правовое сопровождение трудовых споров;
• разработка договоров по защите персональных данных;
• приведение других документов в соответствии законодательства о защите персональных данных;